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优秀范文:保持先进性做到领导满意、基层满意、群众满意市政

一个多月来,我们按照中央和省委、市委的要求,以高度的政治责任感,扎实推进先进性教育活动。经过深入研究和认真思考,我们认为,市政府办公室要保持共产党员的先进性,必须以学习为基础,以实践为关键,以促进发展为宗旨,以群众满意为核心,结合党员队伍存在的突出问题,着力加强思想建设、能力建设和作风建设,真正在政务工作中体现先进性。第一,坚持学以致用,在工作理念上体现先进性。马克思主义政党的先进性首先表现在理论上的先进性。保持理论的先进性,必须坚持理论联系实际,努力学以致用,指导实践,紧密结合工作中的新情况新问题,紧密结合人民群众的利益和愿望,用科学的理论推动事业发展,用先进的思想推动工作。(一)用科学发展观指导政务服务工作。树立和落实科学发展观是学习实践“三个代表”重要思想的具体体现,学习实践“三个代表”重要思想是保持共产党员先进性教育活动的主线。因此,市政府办公室必须首先以科学发展观为指导开展政务服务。当前,一些党员存在将科学发展观与加快经济发展对立起来的倾向,淡化经济发展主题,只注重经济增长,而忽视社会发展和关心人民生活。在我们的政府服务工作中,首要的是把促进经济发展放在更加突出的位置。当前,攻坚克难、加快发展仍是我市需要解决的重点问题。要认真研究加快经济发展的新措施、新办法,努力创造有利于发展的良好政务环境,保护、引导和发挥各方面加快发展的积极性,为我市经济的跨越式发展服务好。第二,必须坚持把人民的根本利益作为我们一切工作的出发点和归宿。机关党员的先进性要体现在把心和劲放在基层,帮民解难,解民忧,支持和帮助群众致富,服务好广大人民群众。第三,按照“五个统筹”的要求,加快政府职能转变,进一步强化政府的社会管理和公共服务职能,促进城乡、经济和社会协调发展,为构建社会主义和谐社会服务。(2)以正确的政绩观规范政府服务工作。正确的政绩观践行了科学发展观,指引着我国政府服务工作的方向。市政府办公室全体党员必须坚持是否以“造福人民、造福社会”作为考量政绩的出发点,是否以“为官一任、发展一方”来区分政绩的现实性,是否以“依法、求真、务实”来鉴别政绩的可靠性, 以及是否以“造福人民、取信于民”来检验政绩的含金量,从而防止和克服急功近利、只追求政绩的心态和做法。 要全力践行“三个代表”,抓好“三项建设”(班子建设、队伍建设、党的建设),履行“三项职能”(检查检查、督促落实、跟踪查处),抓好“三项服务”(为领导、为基层、为群众服务),做到实绩最好、实效最好。要加大政府目标管理改革力度,建立和完善全面准确的绩效评估标准、考核体系和奖惩机制,在政府系统形成正确的绩效导向。(3)以坚定的群众观指导政府服务工作。密切联系群众是我们党的优良作风和政治优势,也是市政府办公室必须坚持的根本工作路线。以坚定的群众观指导政务服务,就是市委要始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,保持对人民的深厚感情,真正把为人民服务作为自己的第一职责,把政务服务与维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益紧密结合起来,做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。就是要坚决克服脱离群众、脱离群众、缺乏群众感情的官僚主义倾向,摒弃特权思想,在政务工作中摆正位置,做到传达领导意图,协调各方工作,发号施令,查处问题,当“钦差大臣”,反映基层要求,不给人情。就是体察民情、反映民情、凝聚民心、凝聚民智,自觉把宗旨意识体现在各项业务工作中,如检查把关、跟踪调查、督促督办、处理信访等。,在力所能及的范围内,尽可能多地为人民做好事、办实事。

二、提高服务能力,在工作水平上体现先进性。

当前,我国正处于经济发展的战略机遇期和社会调整的矛盾凸显期,政府服务工作中的新情况、新问题层出不穷,要求我们适应新形势新任务的要求,不断掌握新知识,积累新经验,在实践中提高新能力,努力创造一流的服务水平。(一)提高依法行政能力。推进依法行政,建设法治政府,是各级政府面临的一项十分重要而紧迫的任务。作为政府直属机关,办公室尤其需要强化依法行政的自觉性和主动性,着力解决法律意识淡薄、执法不规范等突出问题,做依法行政的组织者、推动者和实践者。要深入贯彻国务院《全面推进依法行政纲要》和《行政许可法》,带头学法、守法、用法,增强法律素养和业务素质,提高依法行政和依法管理的能力和水平。要把宪法和法律的精神实质渗透到政务服务工作中,严格按照宪法和法律规范权力运行。在起草、论证、审议各种文件和办理各种行政事务时,不得与宪法、法律和行政法规相抵触。要进一步提高政府规范性文件质量,注重社会管理、公共服务和人民群众关心的热点难点问题的规范性文件制定,严格规范性文件备案审查。要不断深化行政审批制度改革,简化程序,努力建设适应新形势需要的政务服务平台。(二)提高团队合作能力。随着社会的发展进步,社会分工越来越细,个人英雄主义高唱凯歌的时代已经成为历史,良好的团队合作能力成为事业成功的必要条件。办公室的工作范围很广,很全面。无论如何办论文、办会议、办事务,无论是政务还是事务,都需要加强团队合作,形成工作合力。努力塑造共同价值观,增强团队凝聚力,把“敬业、规范、服务、高效、创新”作为办公室全体干部职工的共同目标和自觉行动,始终保持积极向上、奋发有为的精神状态。要坚持原则性和灵活性相结合,注意协调各方面的关系,善于调动各方面的积极性,努力营造宽松和谐的工作氛围。要努力克服工作中单打独斗、缺乏协作的错误倾向,理顺工作体制,整合人力资源,打破部门界限,调动整体工作力量,进一步挖掘全体员工的工作潜力。(三)提高把握细节的能力。“古今之兴在于实,天下之大事必在细”。细节的层次,细节的效率,细节的质量,细节的境界,细节决定成败。要树立注重细节的工作理念,增强抓细节的能力。办公室工作无小事。工作中一定要非常注重细节,做到大事不含糊,细节不马虎。我们必须坚持认真负责的工作态度,切实增强事业心和责任感。无论从事什么工作,都要恪尽职守,努力工作,狠抓落实,尽最大努力体现最高水平。要培养精益求精、程序严密、环环相扣、衔接良好、一丝不苟的工作习惯,真正做到周密细致。注意在细节中把握规律,勤于思考,善于总结,在细节中见本质,在细节中见大,从而提炼出细节中蕴含的事物的本质和规律,用以指导工作,解决问题,提高工作效率和质量。(4)提高非正常条件下的工作能力。我国正处于社会转型期,政府的一项非常重要的任务,不仅是在正常情况下管理好经济社会事务,而且要在非常情况下妥善应对各种突发公共事件,处理好各种矛盾,切实保护人民生命财产安全,维护改革发展稳定大局。目前,我市也进入了社会矛盾的高发期。在这些矛盾中,政策问题和竞争问题交织在一起,现实问题和历史问题交织在一起,合理性问题和违法性问题交织在一起。处理能力不强,稍有不慎,局部问题就会转化为全局问题,非对抗性问题就会转化为对抗性问题。但是,在处理这些矛盾和问题时,我们仍然存在一些问题,如对紧急信息的反应慢,行动慢,回避矛盾,不愿意深入一线做艰苦细致的工作。因此,我们必须努力提高在非正常情况下的工作能力,特别是增强应对突发公共事件和正确处理社会转型期人民内部矛盾的能力。要加强分析研究,深入研究新形势下人民内部矛盾的特点和规律,分清突发事件的性质,带着对群众的深厚感情化解矛盾、解决问题。要切实掌握信息,居安思危,完善市县乡三级信访联动格局,坚持定期排查各类社会矛盾纠纷,及时捕捉倾向性、潜在性问题,解决在萌芽状态。要建立工作机制,进一步制定和完善自然灾害、事故灾难、突发公共卫生事件和社会安全事件应急预案,建立应急管理决策体系和机制,提高突发公共事件全过程综合管理水平,掌握有效应对和处置的主动权。3.发挥表率作用,在工作作风上彰显先进性。办公室是政府工作的窗口。我们的服务质量直接影响到领导的工作、政府环境的改善以及党和政府的形象。要使我们的工作让领导满意,让基层满意,让群众满意,保持和发扬优良作风是关键。要争当优良作风的表率,以良好的学风、政风推动整个政府系统的作风建设,树立政府机关“为民、务实、清廉”的良好形象,努力营造一流的政务环境。(1)做勤奋学习的榜样。事业的成败取决于人。而人的素质取决于学习。当前,社会发展日新月异,人民实践丰富多彩,新情况新问题层出不穷,新的知识领域不断拓展。形势紧迫;不进则退;不学就会退步。要引导大家树立学习是进步之本的“学习型”理念,学习无处不在、接受终身教育的“终身学习”理念,学习离不开工作的“工作学习、工作学习”理念,相互交流的“团队学习”理念,解决学习态度、学习方法上的突出问题,养成勤奋好学的良好习惯。要拓宽学习途径,从书本、实践等多方面学习,不断更新知识结构,扩大知识范围。要继续深入开展创建学习型机关活动,进一步完善学习型组织,加快构建办公室工作所需的知识框架,完善学习资源共享机制,加强岗位培训,努力实现学习与工作的互动和相互促进。(2)树立克服困难的榜样。实践永无止境,问题不断涌现。创新永无止境。那种因循守旧、犹犹豫豫、不敢攻坚克难、开拓创新的思维和行为是与时代格格不入的。新形势对政府的管理理念、管理职能和管理方式提出了新要求,机关工作面临许多新情况新考验,要求我们坚持改革创新,不断解放思想、与时俱进,进一步更新观念、转变职能,创新管理体制、管理机制和管理方式,以创新精神做好各项政务服务工作。要认真研究新情况、解决新问题、总结新经验,积极探索做好“三个服务”的新思路、新方法、新举措,不断创新工作内容、工作方法和手段,在信访接待、政务调研、督查督办等方面进一步拓宽工作思路、改进工作方法。,使办公室的各项工作永远保持旺盛的生机和活力。(3)树立求真务实的榜样。求真务实是辩证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神,是我们党的思想路线的核心内容,是我们必备的精神状态和工作作风。要把求真务实的要求真正落实到办文、开会、办事的各个环节。思考问题、提出想法、做出决策,必须符合经济、社会、自然的规律。坚决克服不思进取、作风漂浮、不注重工作实绩的不正之风。坚持查明真相、讲真话、办实事、求实效。不要弄虚作假,不要虚假陈述,不要夸大其词,一步一步把工作做实、做深、做细。要在实践中深入调查研究,到群众反映问题不方便的地方去,到群众反映问题最多的地方去,到政府工作推进不下去的地方去,接待信访,发现问题,研究对策,督促工作。(4)做廉洁从政的表率。共产党员的不诚信行为远远不是个人影响的,而是直接关系到人民的支持和党的执政地位的巩固。要围绕执政为民、用权为民这个根本问题,大力推进廉政建设。要组织引导党员干部深入学习《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》(试行),自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,自觉履行廉政承诺,真诚接受群众监督,认真落实党风廉政建设责任制。针对当前党政机关党员队伍中存在的以权谋私、收受礼金、赌博敛财等突出问题,进一步完善制度,加强管理,为党员干部的行为准则设置“高压线”,及时敲响警钟,从源头上预防和治理腐败。要全面推行政务公开工作,通过公文操作流程公开、决策公开、领导活动公开等方式,打造“透明”办公室。要坚持“两个务必”,大力发扬勤俭节约精神,千方百计降低行政成本,始终保持高尚的精神境界和艰苦朴素的公仆本色,能抗清贫、耐得住寂寞,经得起诱惑,经得起考验,做遵纪守法的模范。

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